Coaching
De regie voeren over je eigen leven en loopbaan: daarbij kan je soms wel wat steun gebruiken. Of het nu gaat om het overwinnen van belemmeringen, privé of in je werk. Of om optimale groei binnen je functie, het benutten van je potentieel of het uitvinden welke nieuwe mogelijkheden bij je passen. Met de hulp van een coach kom je verder.
Coaching bij Cofect
Een coachingstraject helpt je om grip te krijgen en biedt een basis waarop je verder kan. Daar zorgen onze ervaren en betrokken coaches voor. Ze helpen met het scherp krijgen van je vraag en je doelen en bij het bepalen van de twijfels en uitdagingen die je aan wil pakken.
Waarom kiezen voor coaching van Cofect?
Bij Cofect ben je verzekerd van een netwerk van ervaren coaches met de juiste kwalificaties. We bieden altijd een coach die goed aansluit bij de hulpvraag en altijd gaat voor het beste resultaat, zowel voor de coachee als voor de opdrachtgever.
We luisteren met empathie en begrip, en werken samen aan concrete stappen die werknemers kunnen zetten. De focus ligt daarbij op actie en resultaat. Zo helpen we onze coachees om de weg naar groei en werkgeluk.
“Ik wist al een tijdje dat ik niet meer op mijn plek zat. Haalde weinig energie uit mijn werk en voelde me ook privé steeds minder gelukkig. Maar wist ook niet hoe ik mijn handen weer aan het stuur van mijn loopbaan moest krijgen. Ja, solliciteren misschien. Maar ik vreesde dan dat ik van de regen in de drup terecht zou komen. Ik had het gevoel dat ik een compleet andere weg in wilde slaan. Gelukkig had ik een werkgever die me begreep en me een coachingstraject bij Cofect liet volgen. Die nieuwe weg heb ik gevonden, dankzij mijn coach die haarfijn aanvoelde welke stappen ik moest zetten. Een opleiding was er daar één van, en daar ben ik nu mee bezig. En die geeft me nu al de mogelijkheid om me op een compleet nieuw vakgebied te begeven. En dat is een stap die ik nu ook eindelijk dúrf te maken.”
Een positieve werknemer
Hoe ziet een coachingstraject bij Cofect eruit?
We bespreken samen je hulpvraag. Vervolgens kijken we welke coach en coachingpakket het beste bij je past. Als er een match is, stelt de coach te inhoud van het traject samen, volledig op maat en passend bij wat je als coachee nodig hebt.
Transparantie is een ander kernwoord bij onze coachingstrajecten. Dat zorgt ervoor dat niemand voor verrassingen komt te staan. Of het nu gaat om de werknemer die een traject volgt of om de werkgever die Cofect heeft ingeschakeld. Gedurende het traject is er daarom altijd een driegesprek tussen werkgever, werknemer en coach. Daarmee zorgen we er ook voor dat wat de coachee leert in een traject, in de werkomgeving geborgd wordt.
onze coaching pakketten
Kortdurend |
---|
Intake |
5 coaching gesprekken |
1 evaluerend driegesprek met de leidinggevende |
Optie om vragenlijsten in te zetten van online ontwikkel- en loopbaanassessment-platform LDC |
Indien van toepassing: – Reistijd en reiskosten – Locatiehuur |
Basis |
---|
Intake |
9 coaching gesprekken |
1 evaluerend driegesprek met de leidinggevende |
Optie om vragenlijsten in te zetten van online ontwikkel- en loopbaanassessment-platform LDC |
Indien van toepassing: – Reistijd en reiskosten – Locatiehuur |
Intensief |
---|
Intake |
12 coaching gesprekken |
1 tussentijds driegesprek met leidinggevende |
Optie om vragenlijsten in te zetten van online ontwikkel- en loopbaanassessment-platform LDC |
Indien van toepassing: – Reistijd en reiskosten – Locatiehuur |
Overzicht Coaching diensten van cofect
Veelgestelde vragen over coaching diensten
De volgende vragen kunnen je helpen en ondersteunen om een succesvol traject te gaan volgen. Of misschien wil je een keertje sparren? Cofect is een uitstekende sparringpartner voor zakelijke coachingstrajecten. We hebben een aantal veelgestelde vragen opgesteld die kunnen helpen bij het nemen van een beslissing.
Meer informatie over coaching via cofect
Contact over Coaching
Vul je gegevens in en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op.